2月24日上午9点，高阳通联2012年新员工入职培训正式拉开了序幕，公司副总裁周总携人力资源部经理王芳、财务部经理陈辉，以及业务和产品中心部分骨干组成了一支强大的培训讲师队伍，为新员工带来了一系列的培训“饕餮盛宴”。

    培训开始前，公司总裁廖总对公司目前运营情况做了简单的介绍，并勉励各位新员工在今后的工作中脚踏实地，充分发挥主观能动性，多向老员工请教，利用业余时间多学习，实现自我提升。产品支持中心总经理盛阳为大家分享了一则小故事，旨在让大家以更高的热情投入到即将开始的工作，通过不断的努力和积累，都能够成为各自领域的好手。

公司总裁—廖理志先生

产品支持中心总经理—盛阳先生

    第一堂课是由周总带来的《公司概况》，他将公司的企业文化和经营理念揉进公司的发展历程中，让新员工从全新的角度了解了公司，新颖的讲解使大家对湖南通联“正直、激情、协同、创新”的企业价值观有了更透彻的认识。接下来的课程由财务部经理陈辉以及人力资源部经理王芳带来的相关制度的介绍。出差报销、员工福利等内容均是大家非常关心的问题，二位经理全面细致的讲解，解除了学员们心中的疑惑。

公司副总裁—周剑鸿先生

财务部经理—陈辉

人力资源部经理—王芳

新员工自我介绍

新员工自我介绍

    第二天的课程是由业务发展中心巫钊先生及产品开发中心王杰勇先生为大家讲授业务类及产品类的知识。被广大同事亲切成为“巫嗲”的巫钊，本着一贯诙谐幽默、旁征博引、强调互动的授课风格，让学员在轻松的氛围下学习了互联网行业知识；而浑身“文艺细胞”的产品经理王杰勇则通过扎实的专业知识、强大的信息整合能力，与大家分享了“互联网产品精神”。

巫钊—大家亲切称其“巫嗲”

“文艺”产品经理—王杰勇

    随后两周半的时间，来自产品开发及产品支持中心的骨干们所组成的技术讲师团队，为技术类新员工带来了内容丰富、系统全面的技术类课程，使新员工们对公司的技术操作平台有了一定的了解，为今后投入全新的工作奠定了坚实的基础。至此，高阳通联2012年新员工入职培训圆满结束。