2013年7月6日，人力资源部特邀集团领导李晓光先生来长，为公司中层管理人员讲授《高效能人士的七个习惯》。

集团领导李晓光先生担任培训讲师

公司总裁廖理志先生致辞

    李董首先对《高效能人士的七个习惯》这本书籍做了简单的介绍，通过对“思维”、“习惯”等词汇的诠释，引导学员积极思考，进而引出今天课程的重点内容。

    “积极主动”、“以始为终”、“要事第一”、“双赢思维”、“知彼解己”、“统合综效”及“不断创新”，七个习惯看似相互独立，实则相辅相成，李董细致入微的讲解，为学员揭晓答案：越是积极主动的人，越能够掌握人生的方向，也能有效管理人生；能不断更新的人，方懂得如何了解别人，寻求圆满的解决之道；同理，一个人越独立，就越善于与别人相处，不断磨练自己，定会取得成功。

学员发言

培训现场掠影

    李董在课程尾声与大家分享了自己近期的“奇幻之旅”，倡导大家在工作之余多一些对人生的思考，进一步拓宽自己的“人生宽度”。

    至此，为期半天的培训圆满结束。